Categories
Commentaire juridique
Le droit administratif général de la Guinée-Bissau s'inscrit dans la tradition juridique portugaise, adaptée au contexte d'un État africain indépendant. Cette branche du droit public régit l'organisation et le fonctionnement de l'administration publique, les relations entre l'administration et les citoyens, ainsi que les mécanismes de contrôle de l'action administrative.
L'héritage du système administratif portugais se manifeste dans les principes fondamentaux qui gouvernent l'action administrative : légalité, hiérarchie, tutelle et contrôle. La fonction publique bissau-guinéenne, régie par un statut général inspiré du modèle lusophone, compte environ 25 000 agents répartis entre l'administration centrale et les services déconcentrés.
Cette section couvre trois dimensions essentielles de l'organisation administrative. D'abord, le régime des actes administratifs qui définit les conditions de validité et d'exécution des décisions administratives, ainsi que les voies de recours disponibles pour les administrés. Ensuite, le statut de la fonction publique qui organise les carrières, les droits et obligations des agents de l'État. Enfin, l'organisation territoriale qui structure l'administration en huit régions administratives et un secteur autonome (Bissau), avec des gouverneurs régionaux représentant l'État au niveau local.