Commentaire juridique
Le Code du travail constitue le texte fondamental régissant les relations individuelles et collectives de travail en définissant les droits et obligations des employeurs et salariés selon les standards internationaux adaptés au contexte national. Les contrats de travail sont encadrés pour protéger les parties tout en favorisant la création d'emplois.
Les réformes visent à adapter le droit du travail aux mutations économiques tout en préservant les acquis sociaux essentiels. La juridiction du travail assure l'application effective du droit avec des procédures adaptées aux contraintes géographiques et aux niveaux de développement du système judiciaire.